黨風廉政建設宣傳第六期
發(fā)布時間:
2016-02-19 02:27
來源:
作者:
全面從嚴治黨 把紀律挺在前面
來源:中國紀檢監(jiān)察雜志
一元復始,萬象更新。
沐著新年的曙光,充滿希望的2016年撲面而來,滿載收獲的2015年漸行漸遠,濃縮為史冊中閃光的一頁。站在新的年輪上回望,砥礪奮進的中國故事中,全面從嚴治黨凝聚黨心民心,把紀律挺在前面體現管黨治黨規(guī)律,正風反腐取得顯著成效,無疑是光彩奪目的華章。
這一年,“四個全面”戰(zhàn)略布局協調推進,全面從嚴治黨堅定不移、保障有力。以習近平同志為總書記的黨中央,秉持當代中國共產黨人的全局視野和戰(zhàn)略眼光,協調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,引領中國特色社會主義邁向新境界。辦好中國的事情關鍵在黨的領導,堅持黨的領導根本在加強黨的建設。從嚴管黨治黨,黨中央以上率下、樹起標桿,各級黨組織和黨員領導干部學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,落實管黨治黨的政治責任,全黨動手、齊抓共管的局面鞏固發(fā)展,黨的領導核心作用更加彰顯。各級紀委全面履行黨章賦予的職責,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,維護黨章、嚴明黨紀,堅決維護中央權威,保證黨的集中統(tǒng)一。全面從嚴治黨為黨和國家各項事業(yè)發(fā)展提供了最堅強、最根本的政治保證,人民群眾對黨越來越信任,厚植了黨執(zhí)政的政治基礎。
這一年,紀律建設切實加強,全面從嚴治黨依規(guī)依紀、深入推進。黨要管黨、從嚴治黨,就要靠嚴明紀律。辨癥析因,腐敗與作風問題的總病根,在于黨的領導弱化、組織渙散、紀律松弛。尋根溯源,全面從嚴治黨,紀律建設是治本之策?!霸o黨規(guī)黨紀的籠子,把黨的紀律刻印在全體黨員特別是黨員領導干部的心上”。按照習近平總書記指明的方向,黨內法規(guī)制度建設與時俱進、籠子越織越密。修訂《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,堅持以黨章為根本遵循、依規(guī)治黨和以德治黨相統(tǒng)一,把十八大以來全面從嚴治黨的實踐成果,轉化為黨內法規(guī)的剛性約束,實現了紀嚴于法、紀法分開。頒布《巡視工作條例》,圍繞“六項紀律”深化“四個著力”,巡視監(jiān)督利劍作用更加凸顯。各級黨組織堅持嚴字當頭,堅持把嚴明政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位,加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督,讓紀律真正成為帶電的“高壓線”。明制度于前,重威刑于后,紀律的治本作用日益顯現。
這一年,堅持把紀律挺在前面,全面從嚴治黨抓細抓實、立根固本。習近平總書記明確指出,要把黨的紀律和規(guī)矩挺在前面,用紀律和規(guī)矩管住大多數。落實全面從嚴治黨要求,把紀律挺在前面既是方向也是路徑。各級黨組織和紀委切實轉變觀念和方式,積極實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,正確處理“樹木”和“森林”的關系,以紀律約束、規(guī)范全體黨員干部,咬耳扯袖、紅臉出汗?jié)u成常態(tài),逐步讓黨紀輕處分和組織處理成為大多數,嚴重違紀重處分、作出重大職務調整成為少數,嚴重違紀涉嫌違法立案審查的是極極少數。無論是打“虎”拍“蠅”、糾正“四風”,還是推進巡視派駐全覆蓋、強化黨內監(jiān)督;無論是強化問責、督促“兩個責任”落實,還是推動正風反腐向基層延伸、查處群眾身邊的不正之風和腐敗問題,各項工作和各個環(huán)節(jié)都沖著紀律去,黨章黨規(guī)黨紀的教育、提醒、勸勉和懲戒覆蓋全體黨員。黨風廉政建設推動了全面從嚴治黨,不敢腐的氛圍總體形成,不能腐、不想腐的工作正在深化,促進了改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作。
“凡是過去,皆為序章。”展望2016,全面建成小康社會已進入決戰(zhàn)決勝階段,中華民族偉大復興的中國夢從未如此接近。站上新起點,面對新形勢,正風反腐必須力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松,堅持把紀律挺在前面,堅持不懈全面從嚴治黨,使黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心,引領“中國號”航船乘風破浪、駛向輝煌!
青年干部要成為“廉潔增量”
來源:中國紀檢監(jiān)察報
近年來,青年干部腐敗的案例屢見報端,不少落馬青年干部被稱為“80后貪官”、“博士貪官”。這些青年干部擁有高學歷、高能力,年紀輕輕便脫穎而出,成為業(yè)務骨干。他們的失足讓人不禁扼腕嘆息:國家的培養(yǎng),個人的努力,換來的施展才華、報效祖國、服務人民的難得機遇毀于貪婪的內心。一失足成千古恨,踏出貪腐這一步,人生前進的步伐便將戛然而止,掉頭栽向萬丈深淵!
青年干部是國家干部的“增量”,既然立志為人民服務,就要常思為國、為民,時刻把紀律和規(guī)矩挺在前面,成為“好干部的存量”、“廉潔的增量”。把奉獻作為行事的出發(fā)點,多講奉獻,少講條件。有多少青年,青春在樸實無華的崗位上閃光,他們講的是奉獻;有多少青年,將青春的激情在神州大地上揮灑,他們講的也是奉獻。
青年干部要成為“廉潔增量”,要講底線,講敬畏。對權力要有所敬畏,對賦予自己權力的人民更要敬畏,這種敬畏應是長期的。青年干部的人生觀、價值觀還未完全定型,涉事還不深,拒腐防變的能力還不夠,更應心存敬畏,守住底線。青年干部在參加工作時一般都有一顆赤誠報國、為民謀福的心,很多人也確實奉獻了,吃了不少苦,受了不少累。有的把這當作歷練,他們的能力得到了鍛煉,思想得到了升華;而有的卻把這當作成本,他們內心失衡、憤憤不平,認為付出了這么多必須要有相應的回報。即使面對底線和紅線,也不加思考地逾越踐踏,最終走上違紀違法的不歸之路。
青年干部要成為“廉潔增量”,要講規(guī)矩、講紀律。無規(guī)矩不成方圓,無紀律則少遵循。青年干部是國家的后備人才,在職業(yè)生涯的初期就應讓守紀律、講規(guī)矩的思想深入骨髓。若是在成長期就缺乏規(guī)矩、紀律意識,久而久之就難免任性。為什么一些青年干部在臺下規(guī)規(guī)矩矩,走上領導崗位后,馬上就腐化墮落,毫無原則,很大程度上是因為他們不講規(guī)矩、不守紀律,覺得權能壓法,權能代法,無權時危害尚小,有了權后貪欲就會像洪水猛獸一發(fā)而不可收拾。
青年干部要成為“廉潔增量”,更要講責任、講擔當。青年干部不應是躲在大樹后乘涼的樹苗,不能覺得自己年輕、資歷淺,就往后退,遇到大事、難事就往后躲。要主動作為,自覺培養(yǎng)自己謀事、干事的能力。要有“馬上就辦”的精神,用更高的熱情投入工作,用最快捷的方式解決問題,促使自己成長為真正的好干部。(湯?。?/div>
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